La Cecot s’ha adherit al comunicat de CEOE i CEPYME en el qual reclamen al Ministeri de Treball que la formació obligatòria per a les empreses continuï sent bonificable. La patronal amb seu a Terrassa adverteix que retirar les bonficacions suposa un impacte en microempreses i pimes i reclama conjuntament amb les dues confederacions empresarials espanyoles que es mantingui el sistema.
L’organització multisectorial assenyala que el sistema de bonificacions a la formació obligatòria s’ha aplicat a les empreses des que es va implantar l’any 2004 i que han de fer aquest tipus de formació per mandat normatiu o per conveni col·lectiu, tant de tipus transversal com sectorial. Així, lamenta que s’ha produït “un canvi de criteri, que a més s’aplica amb efecte retroactiu, i que està afectant greument la seguretat jurídica de les empreses, especialment les pimes”.
L’entitat assegura que la bonificació de la formació obligatòria per a les empreses ha estat admesa pel Ministeri de Treball, el SEPE, la Fundación Estatal para la Formación en el Emple (FUNDAE) i el Tribunal Suprem (sala social) des que aquest sistema d’ajudes va ser implantat, “per entendre que aquestes ajudes estaven plenament incloses en el sistema de formació per a l’ocupació i reconegudes com a tals en els informes jurídics del Ministeri i de la Fundació”.
Per això, la Cecot s’adhereix a la resta d’organitzacions empresarials que reclamen l’adopció de les mesures normatives i administratives urgents “que corregeixin aquesta situació i restableixin la seguretat jurídica de les empreses”.
Les entitats qüestionen el sentit de mantenir l’obligació a les empreses de pagar una quota “que cada vegada els serveix per a finançar menys formació”, diuen.
Les patronals del Vallès demanen més claredat en les formacions bonificables
